HR medewerker

Functie

Voor onze klant in Melsbroek zijn wij op zoek naar een HR medewerker. Heb jij affiniteit met HR met een passie voor mensen en processen? Heb je reeds een eerste relevante werkervaring in HR of heb je een opleiding in deze richting afgerond? Lees dan zeker verder!

• Uitvoeren van HR-processen zoals rekrutering en selectie, preboarding en opvolging.
• Registratie van de werknemers in Afas.
• Ondersteunen van onboarding en faciliteren van permanente vorming voor medewerkers.
• Werknemers ondersteunen met hun vragen.
• Ondersteunen van de HRBP.
• Bijdragen aan de implementatie van het personeelsbeleid, in overeenstemming met de andere vestigingen.

Jouw profiel

• Je draagt de kernwaarden van onze klant hoog in het vaandel.
• Je behaalde minimaal een bachelor diploma.
• Je hebt een eerste ervaring in HR of affiniteit met het vak.
• Je hebt een uitstekende kennis van het Nederlands. Kennis van Frans is een pluspunt.
• Je hebt een positieve instelling, integriteit en betrouwbaarheid.
• Je bent proactief, hands-on, met een talent voor structuur.
• Je hebt ervaring met sociale media als bedrijfstool.

• Nieuwe werknemers verwelkomen en hun integratie bevorderen
• Individuele dossiers van werknemers opvolgen en updaten
  De wettelijke aangifte indienen
• Het administratieve personeelsbeheer opvolgen: Werving (cv's sorteren, antwoorden op kandidaturen, ...)

Aanbod

• Je maakt deel uit van een ambitieuze en groeiende organisatie.
• Je komt terecht in een dynamisch team met een hoog engagement en enthousiasme.
• Je krijgt een vast contract van onbepaalde duur.
• Je werkt voltijds (38u/week).
• Een marktconform salaris met extralegale voordelen.
• Mogelijkheid tot 1 dag thuiswerk/week.
• Je krijgt de kans voor professionele ontwikkeling door opleidingen.
• Verloning is bespreekbaar op basis van ervaring en competenties.

Solliciteren

Nele Vanderspikken
011/555802
n.vanderspikken@nevatalents.be